På dagsordenen for byrådsmødet den 14. oktober 2021 har Dansk Folkeparti fremsat et beslutningsforslag om sikring af, at alle ansatte med borgerkontakt skal mestre det danske sprog. Jeg kan kun erklære mig enig i, at ansatte i kommunen med borgerkontakt skal kunne dansk. Jeg er til gengæld aldeles uenig i nødvendigheden af Dansk Folkepartis forslag. For det er ganske enkelt en falliterklæring, hvis vi ikke har tillid til, at den enkelte leder selv kan vurdere, hvornår en person er egnet til en stilling med borgerkontakt.
Efter min mening er forslaget endnu et kedeligt eksempel på politikeres trang til symbolpolitik. Politik, der ikke har en effekt og reelt er fuldstændig unødvendig. Den slags tiltag er udtryk for en trist udvikling i Danmark, hvor vi fra at være et tillidsbaseret samfund, i højere og højere grad bliver et kontrolsamfund.
Og denne udvikling har vi som politikere et ansvar for. Sagen er nemlig, at der gennem årtier har været en stigende tendens til, at politikere reagerer og regulerer ud fra enkeltsager. Eksempelvis er enhver sag om svigt i omsorgssektoren blevet modsvaret af mere regulering, kontrol, papirarbejde og lignende. Målet er at udvise handlekraft overfor vælgerne, og dette hensyn synes desværre at overskygge det hensyn, der burde være bærende. Nemlig hensynet til, at man politisk kun iværksætter virksomme og gavnlige tiltag.
Som politikere skal vi være vores rolle bevidst. Vi skal sætte rammerne for samfundsudviklingen lokalt, regionalt og nationalt, og vi skal regulere i det omfang, det er nødvendigt. Men netop kun i det omfang, det reelt er nødvendigt, gavnligt og virksomt. For overregulering skaber bureaukrati og tunge arbejdsgange, hvilket er ødelæggende for ansattes arbejdsglæde og motivation.
Jeg håber, at udviklingen med en stigende grad af detailregulering, kontrol, tilsyn mv. vendes til fordel for en tilbagevenden til tillid. Eksemplerne på forfejlede tiltag er mange, og det bedste er vel nok hele pleje- og omsorgssektoren, som gennem de sidste årtier er blevet oversvømmet af kontroller, tilsyn og umådelige mængder papirarbejde. Det betyder mindre tid til kernevelfærdsopgaver – og dermed færre varme hænder. I stedet burde vi vende tilbage til en tillid til fagpersoner. En tillid til at plejepersonale, pædagoger, skolelærere, sygeplejersker osv. har fagligheden i orden, og dermed selv kan vurdere, hvordan de bedst løser deres opgaver.
I Venstre tror vi på frihed under ansvar. Vi tror på det enkelte menneske. Og vi tror på tillid til fagpersoner og deres evne til selv at vurdere, hvordan deres opgaver løses bedst. For med tillid skabes ansvarsfølelse og arbejdsglæde – og dermed grobund for fastholdelse af dygtige medarbejdere.
Ditte Rust
Byråds- og regionsrådskandidat for Venstre i Guldborgsund