Stigningen i ledigheden blandt 3F-medlemmer på Lolland-Falster er helt i bund sammenlignet med landets øvrige kommuner.
I Guldborgsund Kommune er ledigheden blandt 3F-medlemmer i perioden fra 12. marts til 28. april steget med 21,6 procent. I samme periode er ledigheden i Lolland Kommune steget med 23,1 procent. For landet som helhed er 3F-ledigheden i gennemsnit steget med 42 procent, viser tal fra 3F.
Men sammenlignet med landets øvrige kommuner er ovennævnte stigningsprocenter relativt lave.
Guldborgsund Kommune kommer ind som nummer 92 ud af 98 kommuner, når det handler om størst stigning i 3F-ledigheden i perioden under coronakrisen. Lolland Kommune placerer sig som nummer 90.
Niels Henriksen, formand i 3F-Guldborgsund, peger på to hovedårsager til den relative positive udvikling i Guldborgsund Kommune set i forhold til andre kommuner i landet.
- En væsentlig årsag, som jeg ser det, er, at vi har brugt mange kræfter på, at virksomhederne benytter sig af tre-partsaftalen om brug af lønkompensation. Det har her i området stor betydning, at en virksomhed som eksempelvis Scandlines har sendt en stor del af deres medarbejdere hjem på ordningen, siger Niels Henriksen, der peger på det vigtige i, at flest mulige 3F-medlemmer set fra hans perspektiv fortsat er sikret en ordentlig løn fremfor dagpenge i en periode, hvor der reelt ikke er arbejde til dem.
- Den anden årsag er, at langt de fleste af vores medlemmer er ansat i industrien, transportsektoren og byggeriet. I de brancher har vi ikke set de samme antal opsigelser, som eksempelvis i servicefagene. Hos os fylder hotel- og restaurationsbranchen statistisk set ikke så meget, som eksempelvis hos 3F i hovedstaden, forklarer han.
Flest i industrien
Ifølge Steffen Rasmussen, formand i 3F-Lolland, er det er fåtal af 3F-medlemmerne i Lolland Kommune, der er sendt hjem på lønkompensation.
- Vi har mange medlemmer ansat i industrien, og de producerer videre. Det er især tilfældet for industrivirksomhederne som Vestas, Alfa Laval og Nordic Air Filtration med mange medarbejdere, fortæller Steffen Rasmussen.
- Men vi begynder at kunne se, at de mindre industrivirksomheder, der ofte er underleverandører, har stigende udfordringer med at få afsat deres produkter, tilføjer han.
I dagene efter nedlukningen i midten af marts oplevede 3F-Lolland en stor stigning i arbejdsløsheden indenfor byggeriet.
- Men vi ser faktisk nu, at mange af dem efterhånden er tilbage på arbejde igen. Især murere og tømrere er der faktisk stor efterspørgsel på, konstaterer han.
Steffen Rasmussen pointerer, at de arbejdsløse 3F-medlemmer, der i denne coronakrise, vil få vanskeligst ved at vende tilbage til arbejdsmarkedet, er de ufaglærte.