Vi har observeret, at du har installeret en adblocker. Vi kan derfor ikke vise dig vores annoncer. Det er vi rigtig kede af, da indtægterne fra annonceringen er med til at vi på daglig basis kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.
Vi håber derfor, at du i din adblocker, vil tillade visning af annoncer fra folketidende.dk. Selvom du tilføjer folketidende.dk, vil du stadig undgå reklamer fra andre sites.
Klik på dit adblock ikon i browseren. Tilføj domænet folketidende.dk under tilladte domæner. Næste gang du besøger os vil reklamerne kunne vises.
Tak for hjælpen og god læselyst!
Lolland-Falsters Folketidende
Kommunikation og kompetenceløft skal bedre vilkår og service i Børn & Familie-afdeling.
GULDBORGSUND Det har gjort indtryk på Guldborgsund Kommunes borgmester, John Brædder (G), og det øvrige økonomiudvalg, at socialrådgiverne i Børn & Familie-afdelingen har henvendt sig til kommunen i forlængelse af instrukssagen.
I en mail oplister de problemer med arbejdsbyrden, manglende kommunikation fra ledelsen samt ikke-eksisterende MUS- og trivselssamtaler, meget sygefravær med mere.
Deres anbefalinger er indtænkt i en ny handleplan, kommunen sætter i værk, hvor der sættes ind på fire områder, herunder kompetenceløft af medarbejdere og ledelse.
Borgmesteren er glad for henvendelsen fra socialrådgiverne.
- Som jeg tolker det, er alle i afdelingen medunderskrivere på det, hvor de klart tilkendegiver, at de vil være en central del af den her løsning, siger han og fortsætter:
- Der skal genoprettes et tillidsfuldt forhold mellem ledelse og medarbejdere, og det vender begge veje.
Foruden mailen havde udvalget også den uvildige undersøgelse af sagen, der kom op til overfladen i januar og omhandlede en ulovlig instruks fra en leder om besparelser på børneområdet, med i sin behandling af punktet.
Læs mere i Folketidendes papiravis onsdag.
KOMMENTARER
OPRET KONTO
