Annonce
Bolig og livsstil

Kvinderne halter efter: Disse trick kan give bedre løn

En stor del af lønforhandlingen foregår ikke til samtalen med chefen. Den handler i stedet om, at du løbende i dit arbejde nedskriver og italesætter de mål, projekter og opgaver, som du løbende løser. Det forklarer Anna-Sophie Hartvigsen, der er medstifter af investeringsnetværket Female Invest. (Arkivfoto) Foto: Mads Claus Rasmussen/Ritzau Scanpix

Der er stadig markant forskel på kvinder og mænds løn. Her giver to økonomiske rådgivere deres bud på, hvad kvinder selv kan fokusere på ved lønforhandlingen.

Råb højt om dine succeser, og stil dig ikke tilfreds med et nej.

Sådan lyder det fra to økonomiske rådgivere, når det kommer til, hvad kvinder selv kan gøre, når de forhandler løn.

Lønstatistikker viser nemlig, at der stadig er markant forskel på mænd og kvinders løn. I 2019 tjente kvinder i gennemsnit 12,7 procent mindre i løn end mænd, viser tal fra Danmarks Statistik.

- Ifølge undersøgelser forsøger kvinder ligeså ofte at forhandle løn som mænd, men de får oftere et nej, siger Suzana Milovic, der sidder i bestyrelsen hos interesseorganisationen Kvindeøkonomien, som arbejder for at øge kvinders viden om økonomi.

- Så det er i lige så høj grad en ledelsesopgave at sikre, at kvinder kan forhandle løn på lige vilkår med mænd, men dermed ikke sagt, at kvinder ikke kan gøre noget selv, fortsætter hun.

Eksempelvis kan kvinder have sværere ved at fremhæve deres resultater.

- Det bedste man kan gøre er at forhandle sin løn på baggrund af objektiv fakta, forklarer Anna-Sophie Hartvigsen, der er medstifter af Female Invest og selv har siddet på den anden side af bordet under lønforhandlinger.

Derfor skal du sørge for, at du løbende sætter nogle mål med chefen, som du kan fremhæve ved lønforhandlingerne, når du har opnået dem.

- På den måde viser du, hvilken konkret værdi, du har leveret til virksomheden, og hvorfor du skal have mere i løn, siger Anna-Sophie Hartvigsen.

Det er ikke kun under samtalen, men også løbende, at du skal gøre opmærksom på, hvad du har løst af opgaver.

- En generel misforståelse blandt kvinder er at tro, at hvis man bare løser sit arbejde rigtig godt, så bliver det bemærket, og så får man automatisk lønforhøjelse, siger Anna-Sophie Hartvigsen.

Har du lige opnået et mål, leveret et projekt eller andet, så fortæl det til chefen over kaffemaskinen eller frokosten.

- Jeg har selv opnået en ekstraordinær bonus ved i det daglige at fortælle mere om, hvad jeg laver og om mine succeser, siger Suzana Milovic.

Alternativt kan du efterspørge en samtale, når du har færdiggjort et projekt.

Inden samtalen skal du desuden undersøge, hvad andre i samme stilling tjener - spørg for eksempel dine kolleger.

Lad derudover være med altid at tage et nej for et nej, og husk, at der også er andre ting end løn at forhandle om.

Alternativer kan være bonusser, ekstra ferie, kurser og uddannelse eller firmagoder som bil, telefon eller computer.

- Men får man et klart nej, og kan man se, at ens kolleger tjener mere, så skal man overveje, om det er det rigtige job, man er i, fortsætter Anna-Sophie Hartvigsen.

/ritzau fokus/

Lønforskelle mellem mænd og kvinder har i disse uger været særligt debatteret, eftersom tv-vært Sofie Linde satte fokus på blandt andet det som vært på årets ZULU Comedy Galla. (Arkivfoto) Foto: Martin Sylvest/Ritzau Scanpix
  • PLUS PFS Vind jobkampen over dine unge konkurrenter
    En stor del af lønforhandlingen foregår ikke til samtalen med chefen. Den handler i stedet om, at du løbende i dit arbejde nedskriver og italesætter de mål, projekter og opgaver, som du løbende løser. Det forklarer Anna-Sophie Hartvigsen, der er medstifter af investeringsnetværket Female Invest. (Arkivfoto) Foto: Mads Claus Rasmussen/Ritzau Scanpix
  • PLUS Statsministeren: Sexchikane er magtmisbrug
    Lønforskelle mellem mænd og kvinder har i disse uger været særligt debatteret, eftersom tv-vært Sofie Linde satte fokus på blandt andet det som vært på årets ZULU Comedy Galla. (Arkivfoto) Foto: Martin Sylvest/Ritzau Scanpix
Annonce
Annonce
Annonce
Lokal nyt

Nicolai skal gå 2500 kilometer baglæns - af helt særlig grund

112

14-årig dreng meldt savnet

Sport

NFC vinder efter vanvidsafslutning og sikrer sig top 6

Indland

Rekordmange ikke-vestlige indvandrere er i arbejde

Guldborgsund

Vild rekord ved museumsåbning

Sport

Team Sydhavsøerne tog værdiløs sejr i Aarhus

Dølle

Landskendt komiker optræder på Dølle

Guldborgsund

Endelig: Nu starter kæmpe projekt til 30 millioner kroner

Sport

NFC klar til påskekamp: Højmark står til startplads mod sin tidligere klub

Indland

Skatteminister vil ændre regler efter sag om forkerte boligskatter

Sport

Team Sydhavsøerne kan runde flest indtjente point i 11 sæsoner

Sport

Cheftræner efter slutspilssejr: - Det var en mental svær opgave

112

Bil i brand på motorvejen

Guldborgsund

Konkursramt tøjbutik er forvandlet til helsecafé

Indland

Det Sydfynske Øhav kommer på anerkendt Unesco-liste

Annonce
Annonce
Sport

Triumf i Silkeborg - perfekt slutspilsstart for NFH

112

Politiet med klar opfordring: Aftal det på forhånd

112

Tidligere drabsdømt tilstår drab på medpatient i Skejby

112

Hundredvis blitzet - en kørte 147 km/t

Lolland

Askø-beboere fik besøg fra Christiansborg i færgesag: - Dejligt at nogen gider lytte til os

Sport

Skifteret giver NFC-konkurrents ejer frist til at komme med redningsplan

Lokal nyt

Venstre vil forlænge grænsekontrollem