Alle medarbejdere på vindmølleproducentens lukkede vingefabrik i Nakskov er blevet fritstillet, så de kan tage andet arbejde i opsigelsesperioden.
Fællestillidsmand på Vestas Blades i Nakskov, Carsten Heide Jørgensen, er tilfreds med de fratrædelsesordninger, der nu er forhandlet på plads:
- Alle er blevet fritstillet. Det betyder, at de gerne må tage andet arbejde i opsigelsesperioden, men beholder deres løn fra Vestas. Derudover har de fået forlænget deres opsigelsesvarsel. Desuden får alle, der har været ansat i mere end tre år, en fratrædelsesgodtgørelse.
Han forklarer, at der måske godt kunne være nogle, der ville have ønsket sig en større fratrædelsesgodtgørelse:
- Men nu, hvor dagpengeperioden er sat ned til to år, er det altså vigtigere med et længere opsigelsesvarsel end en pose penge.
De afskedigede ansatte får også mulighed for tre ugers uddannelse betalt af Vestas udover den uddannelse, der betales af Varslingsfonden og A-kassen, oplyser Carsten Heide Jørgensen.
I dag, torsdag og fredag mødes de ansatte på Vestas til orienteringsmøde, hvor Carsten Heide Jørgensen fortæller om fratrædelsesaftalen og konsekvenserne for den enkelte.