Fyringsrunderne på hospitalerne fortsætter. Hvidovre Hospital skal spare 107 millioner og nedlægger 225 stillinger. Det rammer patienterne, erkender direktør.
Patienterne på Hvidovre Hospital skal vænne sig til længere ventetider og at personalet har mindre tid. Det bliver konsekvensen af, at hospitalet skal nedlægge 225 stillinger på grund af besparelser på 107 millioner kroner, fastslår ledelsen.
- Vi får en øget arbejdsbelastning mange steder. Det bliver konsekvensen af afskedigelsesrunden. Patienterne vil kunne mærke det i form af længere interne ventetider, og at personalet får mindre tid til patienterne, siger hospitalsdirektør Torben Ø. Pedersen i en pressemeddelelse.
Hospitalet kalder selv den nuværende økonomiske situation for den vanskeligste i hospitalets historie, og oplyser, at det er første gang i mange år, at hospitalet skal gennem en fyringsrunde.
En række af de 225 færre stillinger findes ved stillinger, der i forvejen er ubesatte. 188 af stillinger nedlægges på Hvidovre Hospital, mens de øvrige skal nedlægges på andre hospitaler i forbindelse med, at nogle opgaver bliver samlet på Hvidovre.
Onsdag bliver spareplanen offentliggjort for medarbejderne og afdelingslederne orienteret om hospitalsdirektionens handlingsplan. Her bliver der sat navne på, hvor meget hver enkelt afdeling skal spare. Den 9. februar vil direktionen kunne melde det samlede antal af afskedigelser ud.
Hospitalet skal øge produktivitet med fem procent i år, men ved at spare 107 millioner kroner, kan hospitalet nøjes med at øge produktiviteten med to procent.
Fyringerne kommer som følge af en større sparerunde i hele Region Hovedstaden. I sidste uge fyrede Herlev Hospital 136 medarbejdere. I de kommende dage kommer turen til Frederiksberg Hospital.
/ritzau/