I løbet af en uge vil der blive uddelt fyresedler til 26 lærere i Lolland Kommune.
Med begrundelse i faldt af antal folkeskoleelver har Lolland Kommune besluttet, at nedjustere medarbejderstaben inden for folkeskolen.
Lolland-Falsters Lærerforening afsluttede mandag forhandlingerne med Lolland Kommune med henblik på, at afværge eller formindske antallet af lærere, der påtænkes afskediget.
- Vi har fremlagt adskillige afværgeforslag under forhandlingerne. De er alle er blevet afvist uden det mindste forsøg på imødekommenhed i forhold til vores argumentation. Kommunen har heller ikke været åben overfor en anderledes tilgang til besparelserne og de deraf følgende afskedigelser, udtaler formanden for Lolland-Falsters Lærerforening Henrik Hansen.
Senest onsdag i næste uge, den 10. december, varsles lærerene om påtænkt afsked pr. 1. august til næste år, skriver lærerforeningformanden.
- For de kolleger og deres familier, der midt i december modtager en varsling med henblik på afsked, kan det være en katastrofe.
Det er vores stærke håb og også vores formodning, at mange af de opsagte kolleger vil have mulighed for at komme tilbage i arbejde i løbet af foråret og sommeren 2015.
- Netop derfor kan det undre, at vores afværgeforanstaltninger er blevet pure afvist! Vores påstand er, at tilpasning ved naturlig afgang af lærere kan imødegå det faldende elevtal og besparelserne.
På den måde kan belastende afskedigelser begrænses eller måske undgås, udtaler Henrik Hansen, som finder det stærkt utilfredsstillende, at Lolland Kommune begrunder de mange opsigelser med færre børn.
Lolland-Falsters lærerforening mener at kun en tredjedel af fyringerne kan begrundes med fladende børnetal. Resten ser lærerforeningen som reelle besparelser ligestillet med service forringelser.