Ansatte på landets universiteter har hundredtusindvis af overarbejdstimer, der hverken kan udbetales eller afspadseres. Sådan er traditionen, lyder det.
30.000 timers overarbejde har lærerne optjent på undervisning alene på Institut for Nordiske Studier og Sprogvidenskab, INSS, på Københavns Universitet. Også på Institut for Engelsk, Germansk og Romansk har de fastansatte undervisere ophobet mere end 18.000 timers overarbejde i forbindelse med undervisningen.
Og billedet er ifølge de akademiske fagforeninger det samme på en række af landets mest undervisningstunge institutter på humaniora og samfundsvidenskab. Det skriver Dagbladet Information.
Problemet for underviserne er, at ifølge overenskomsten kan de ikke få overarbejdet udbetalt, og mange steder er det heller ikke muligt at afspadsere.
- Hvis vi skulle afspadsere den overarbejdspukkel, ville der ikke kunne undervises på instituttet i et år til halvandet, siger Sune Auken, der er lektor på INSS, til Information.
Også på Roskilde Universitet er overarbejde et udbredt fænomen, forklarer forskningsleder Birger Steen Nielsen fra Akademisk Forum. Det er dog ikke alle institutter, hvor der bliver holdt regnskab med overarbejde i forbindelse med undervisningen, og forskningen gøres slet ikke op i timer.
- Hvis vi strengt overholdt det timetal, der er sat af, ville undervisningen bryde sammen, siger Birger Steen Nielsen.
Formanden for Danske Universiteter, Jens Oddershede, mener ikke, at undervisernes arbejde kan gøres op i timer.
- Der er ingen tvivl om, at universitetslærerne arbejder mere end 37 timer, men jeg vil hellere opfatte det som en indikation på, at man har et arbejde, man synes om og lægger nogle ekstra timer i. Sådan er traditionen, og det er en rigtig tradition, fordi det ville ændre hele universitetets kultur, hvis man stod med et stopur og tog tid.
/ritzau/