Patienter med behov for høreapparat har ventet unødigt længe, fordi høreklinikken på Nykøbing Sygehus har smølet med at sende dem videre til privat behandling.
Patienterne venter og venter på det offentliges venteliste, mens den private ørelæge står klar til at behandle patienter - som aldrig når frem.
Situationen for patienter med behov for høreapparat i den sydlige del af Region Sjælland har længe stået i stampe. Folketidende beskrev de mange ventende patienters frustrationer i juli, og nu er årsagen til de lange ventelister klarlagt i en redegørelse fra administrationen i Region Sjælland.
Høreklinikken på Nykøbing F. Sygehus har været for restriktiv i fortolkningen af reglerne for, hvornår personalet skal sende patienterne videre til privat behandling hos ørelæge Axel Bomholt.
1.685 patienter stod pr. 15. juli på venteliste til behandling hos høreklinikken på Nykøbing F. Sygehus. 88 af dem var pr. 1. august blevet vist videre til den private ørelæge Axel Bomholt, som sammen med to andre private læger på området i Greve og Slagelse er blevet hyret af Region Sjælland til at behandle i alt 1.000 patienter om året. Netop for at få has på ventelisterne.
Tallet på de 88 svarer cirka til halvdelen af de patienter, der burde været nået frem til Axel Bomholts klinik i løbet af første halvdel af 2008.
Med den konstatering har ledelsen på høreklinikken i Nykøbing nu fået besked fra Region Sjælland på at lægge om og sende patienterne videre, så ventelisterne kan blive kortere.
- Ventelisterne, visitationsprocedurer og informationspligt gennemgås med den audiologiske klinik med henblik på at få nedbragt ventelisterne. Det vil blive tilkendegivet over for den audiologiske klinik i Nykøbing, at fortolkningen af 'fortrinsvis førstegangspatienter' skal fortolkes ud fra et fagligt synspunkt, der tager hensyn til denne patientgruppes åbenbare behov, hedder det i redegørelsen.
Derudover skal et såkaldt "merproduktionsprojekt" sættes i søen. Det betyder, at audiologiassistenter, som der er stor mangel på, tilbydes resultatløn for at rekruttere og fastholdelse dem. Det har man gjort med succes i Slagelse.
Endelig vil de praktiserende læger blive gjort opmærksom på den ledige kapacitet i speciallæge-praksis.
